Maarten Brand is stage-expert en auteur van meerdere boeken over de stage als slimme investering, waarbij hij bedrijven helpt stages strategisch in te zetten als onderdeel van hun HR-toolbox. Zijn aanpak draait om één simpele vraag: ben jij een ‘gewoon’ leerbedrijf of een ‘geweldig’ leerbedrijf?

Met een scherpe focus op de perceptie van de student en feedback vanuit de organisatie ontwikkelde Maarten universeel toepasbare methodieken die leerbedrijven transformeren tot talentmagneten; de Stagesprint en de Stagebooster. Niet door plechtig te beloven dat je aan statische een voldoet, maar door te laten zien dat je het meent. Hij combineert inzichten uit HR, gedragspsychologie, leertheorie en design thinking tot een praktische benadering die bedrijven helpt jong talent te interesseren, te binden en te behouden.

Zijn boeken, waaronder de als managementboek van het jaar genomineerde bestseller Het Grote Stageboek voor Werkgevers en het eerste boek over hybride stages; Met afstand het beste stagebedrijf ( ook in het engels) tonen hoe stages meer kunnen opleveren dan alleen tijdelijke hulp: ze kunnen een motor zijn voor duurzame groei en employer branding. Wekelijks deelt hij in zijn nieuwsbrief Werf Slim praktische inzichten om van stagiairs toekomstige ambassadeurs te maken.

Samen met team Censes zet hij zich in voor een wereld waarin mbo-talent wordt gewaardeerd en stages een krachtige strategische troef zijn voor werkgevers.